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PUERTO DE LA CRUZ
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El CSIF acusa al Ayuntamiento de "abusar" de los policías en prácticas |
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Agustín M. González
Puerto de la Cruz
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha denunciado que el Ayuntamiento del Puerto de la Cruz no respeta los derechos de los trabajadores. En concreto, fuentes del mencionado sindicato señalaron a DIARIO DE AVISOS que los nueve agentes en prácticas de la Policía Local portuense que el viernes pasado tomaron posesión de manera oficial, trabajaron durante las pasadas Navidades un total de 27 días seguidos e ininterrumpidos, sin respetar la Corporación Municipal los días de descanso organizados por la Academia Canaria de Seguridad mientras realizaban el correspondiente curso selectivo.
Agregan desde el CSIF que "en vez de considerar y retractarse del tremendo abuso cometido, la semana que los nuevos agentes finalizaron el periodo de academia -un viernes- se les obligó a trabajar ese fin de semana y esa misma noche, sin descansar ningún día en esa semana. Eso sin abordar -añadieron- el tiempo que estuvieron realizando dobles turnos, algunos de hasta 16 horas. Si hubiera durado más tiempo el periodo de prácticas seguramente los nuevos agentes hubieran renunciado a ser policías locales en este Ayuntamiento", afirmaron fuentes sindicales.
Según el sindicato, "al parecer todo ello fue motivado porque el Grupo de Gobierno Municipal (CC) quería reforzar los servicios ahorrándose el pago de las horas extraordinarias, dejando a un lado los derechos más básicos de los trabajadores". EL CSIF recordó que la Academia Canaria de Seguridad está adscrita a la Consejería de la Presidencia y Justicia del Gobierno de Canarias, por lo que se preguntan si su consejero, José Miguel Ruano, "estaba al tanto de esta situación, y si fue así, cómo lo consintió".
Abuso
Los representantes sindicales insistieron en que el grupo de gobierno en el Ayuntamiento portuense ha tenido un comportamiento abusivo con los policías en prácticas, "que tuvieron que realizar el tope de 2.000 horas en lugar de las 1.200 aprobadas en la Junta de Personal". Además, el CSIF comprobó que de los seis ayuntamientos (Adeje, La Victoria, Breña Baja, El Rosario, San Juan de la Rambla y Puerto de la Cruz) que enviaron policías en prácticas al último curso de la Academia Canaria de Seguridad, "los policías portuenses fueron los únicos que no disfrutaron de sus 8 días de descanso en Navidades, y todo para ahorrarse el Ayuntamiento el pago de más horas extras".
Más denuncias
Representantes del CSIF indicaron que esta denuncia no es un hecho aislado y afirmaron que la política laboral y sindical del Ayuntamiento del Puerto de la Cruz deja mucho que desear. A modo de ejemplo recordaron la denuncia presentada por el propio CSIF ante la Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social, por incumplimiento de la normativa en prevención de riesgos laborales en los vestuarios y depósitos de la Policía Local, por falta de limpieza y de ventilación, y por hacinamiento.
Con los 9 agentes que tomaron posesión el viernes pasado, una vez concluido su periodo de formación en la Academia Canaria de Seguridad, la Policía Local del Puerto de la Cruz pasa a contar con alrededor de 80 agentes en su plantilla. El Ayuntamiento tiene previsto construir una nueva jefatura en un edificio anexo al antiguo convento de Santo Domingo. |
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