La Funcatra y ‘Opportunitas’ – Por Agustín Herrera

A lo largo de los últimos años, el horizonte de los trabajos, profesiones y empleos ha ido cambiando y configurándose de una manera anacrónica, con importantes variaciones que marcaban las distintas economías y políticas económicas. Los sucesivos desórdenes de la economía, la globalización, los cambios sectoriales, fusión de empresas y una profunda y total reestructuración del mercado laboral, han afectado al mundo entero, pero Canarias se ha visto doblemente afectada por su singularidad de territorio insular y movilidad condicionada, teniendo en cuenta, además que la economía regional ha estado basada en las últimas décadas en el sector servicios y la construcción. Se dejó de lado muchos de sectores tradicionales y la espiral de acontecimientos de los últimos años ha evolucionado con tal rapidez, que ha obligado a que las empresas estén en constantes cambios y reestructuraciones que han afectado directamente a la población activa y a los trabajadores. Desde mi punto de vista, como director-gerente de un organismo dedicado al análisis, valoración de datos reales, comparativas de empleos y sectores empresariales y el estudio de estrategias y programas para facilitar la empleabilidad, considero que son muchos los proyectos y canales que Funcatra ha puesto para tratar de facilitar a los canarios las mejores y las más necesarias opciones para la búsqueda activa de empleo, tratando de responder a esas necesidades que los acontecimientos y crisis sectoriales han irrumpido en la población y en la economía directa de los canarios. En este sentido, varias son las propuestas, proyectos y programas que, en función de las políticas presupuestarias y la situación de los mercados, hemos ido diseñando como resultado de esos baremos, estudios y análisis que nos indican qué hacer para atender una efectiva empleabilidad o en qué aspectos tenemos que incidir para que los desempleados adquieran una mayor/mejor capacitación, se actualicen y accedan a las diferentes oportunidades y sectores. Así, hablando de proyectos que facilitan las oportunidades de buscar trabajo, les puedo hacer referencia a Opportunitas, un programa que trata de facilitar trabajo fuera de nuestras fronteras, sin límites mínimos o máximos de edad, reconvertidos o capacitados con certificado y cualificación. Opportunitas, es un programa especializado en gestionar ofertas de empleo en Países de la Unión Europea y en Países Extracomunitarios; es facilitar la inserción laboral de personas en situación de desempleo y/o mejora de empleo residentes en Canarias, que deseen acceder a ofertas de empleo en Países de la Unión Europea y Países Extracomunitarios. Desde Funcatra, nos preocupamos diariamente de captar ofertas de empleo a través de entidades públicas y/o privadas, empresas españolas en el extranjero, multinacionales, agencias de colocación, servicios oficiales de empleo, páginas de empleo, redes sociales e internet y empresas extranjeras en todos aquellos países del mundo que puedan ofrecer puestos de trabajo a profesionales canarios con cualificación y/o experiencia laboral previa. Hemos firmado acuerdos y convenios con empresas y entidades para que sus demandan nos lleguen de forma directa y que nuestros desempleados interesados se entrevisten y gestionen, con nuestro asesoramiento, sus opciones y oportunidades. Con Opportunitas no sólo buscamos las ofertas y las decimos, nos involucramos con el fin de que quien opte a trabajar en el extranjero, vaya con garantías y le haremos un seguimiento de sí lo hablado y concertado se ajusta a la realidad. Así trabajamos y de esta manera queremos facilitar el empleo. Por otra parte, este programa se ofertará cursos de idiomas correspondientes a los países mayoritariamente receptores de trabajadores/as en los que se habla idiomas diferentes al castellano -inglés, francés, alemán, etcétera-. El programa concederá una ayuda para que los participantes puedan acceder a las ofertas que se les consiga en los lugares de origen de la oferta y que constará de una aportación económica que pueden apoyar el coste de desplazamiento, visados, alojamiento y de manutención para la entrevista laboral.

*DIRECTOR GERENTE DE LA FUNDACIÓN CANARIA PARA EL FOMENTO DEL TRABAJO (FUNCATRA)